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2019年贵州省铜仁市组团赴高校引聘急需紧缺人才简章

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为引进和储备一批我市教育、卫生健康、农业、经济等领域急需紧缺人才,着力为决战脱贫攻坚、决胜同步小康,推进铜仁“一区五地”建设提供智力支撑和人才保障,我市将组团赴重庆、长沙、贵阳等地高校开展人才引聘活动,活动由铜仁市人民政府主办,铜仁市委组织部、市人力资源社会保障局承办。为确保各项工作顺利开展,特制定本引聘简章。

一、引聘活动时间及地点

拟于2019年4月9日至4月12日分别在重庆、长沙、贵阳开展人才引聘活动,具体安排如下:

4月9日(星期二)上午9:00,西南大学招生就业处一楼爱博体育手机版下载大厅。

4月11日(星期四)上午9:00,湖南大学复临舍一楼爱博体育手机版下载大厅。

4月12日(星期五)上午9:00,贵州大学招生就业处爱博体育手机版下载大厅。

二、引才计划、对象及条件

本次计划引聘人才317名(含国企22名、民营企业38名),其中:博士研究生35名、硕士研究生131名(民营22名)和急需紧缺人才151名(含国企22名、民营企业16人)。具体引进单位、职位及条件详见《2019年铜仁市组团赴高校引聘急需紧缺人才职位一览表》。

本次引进人才面向应、往届全日制高校本科及以上学历毕业生,须符合事业单位工作人员聘用所需的思想素质、身体、年龄、学历等基本条件要求和胜任应聘岗位需要的相关专业知识、工作能力等条件。

具有下列情形之一的,不得报考事业单位职位:

1.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家秘密受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核中曾被确定为“不称职”、“不合格”的。

2.在事业单位公开爱博体育手机版下载中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的。

3.人民法院认定为失信被执行人的。

4.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。

三、引聘程序

(一)报名和资格审查

报名和资格审查由主管部门和区(县)引聘办公室负责,资格审查合格人员进入考试。资格审查不合格的,不得进入下一考试阶段。报名人员应在上述时间和地点,根据所报岗位要求提交个人简历、学历(学位)(2019届全日制普通高校毕业生可提供就业推荐表)、资格证书、身份证件、专业业绩等材料原件及复印件进行资格审查。

资格审查贯穿于引进工作全过程,如在引进过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合引进岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。

(二)考试

1.考试工作由用人单位(主管部门)和“区(县)引聘办”制定考试方案,按照规定程序自行组织实施。考试采取面试(测试)、专业测评、面试评审、综合测评等方式进行,主要测试应聘人员综合素质运用能力及适应职位工作的能力情况,考试的内容、形式、时间、地点等由用人单位(主管部门)和“区(县)引聘办”自行确定。考试实行百分制,保留小数点后两位有效数。

2.根据各爱博体育手机版下载点时间的先后顺序,在前一个爱博体育手机版下载点已招满计划的职位,在后一爱博体育手机版下载点将不再爱博体育手机版下载。

(三)签订就业意向协议

经考试合格确定为签订就业意向协议的人员,系应届毕业生的,与主管部门(用人单位)签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》,协议书由考生自备;系往届毕业生的签订《聘用意向性协议书》。

(四)体检

根据引进计划按照考生考试成绩从高分到低分1:1的比例确定进入体检人员。体检工作程序、项目及标准参照贵州省公务员考试录用体检有关规定进行。体检由主管部门(用人单位)统一组织实施,体检费用由考生自理。

放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位可依次递补。

(五)考察

体检合格人员列入考察对象,由各主管部门(事业单位)具体负责本系统、本单位的考察工作,在考察对象体检合格后适时开展。考察内容主要包括拟引进人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、诚实守信以及是否需要岗位任职回避等,在职考生考察要注重工作实绩,应往届毕业未就业的考生侧重于在校表现和现实表现。考察方式主要采取查阅个人档案、实地走访和面谈等方式进行,考察要做到全面、客观、公正。在考察中发现有下列情况之一者,即取消聘用资格:

1.不能坚持党的基本路线,在重大政治问题上不能与党中央保持一致。

2.有严重的违法违纪行为或被司法机关确定为犯罪嫌疑人。

3.曾被开除公职或被辞退的。

4.考察时,没有考察依据(如个人档案、学历学位证书或毕业有效证据等),或报名时提供虚假证明和材料的。

5.定向到具体行业或单位的2019年应届毕业生。

6.在读的非2019年应届本科及以上毕业生。

7.聘用后即构成回避关系的。

8.其他经铜仁市引聘人才工作领导小组研究确定不能聘用的。

放弃考察或考察不合格的,取消进入下一环节资格,空缺职位可依次递补。

(六)聘用审批

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